ПОЛОЖЕНИЕ
о районном конкурсе среди первичных профсоюзных организаций образовательных учреждений Багаевского района
«Лучшая первичная профсоюзная организация года»
I. Общие положения.
1.1. Конкурс среди первичных профсоюзных организаций «Лучшая первичная профсоюзная организация года» (далее - Конкурс) проводится Багаевской районной организацией Профсоюза работников народного образования и науки РФ.
1.2. Конкурс проводится в целях выявления эффективности работы профсоюзных организаций по защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников образования, поиска новых форм социального партнерства, распространения положительного опыта работы профсоюзных организаций.
1.3. В конкурсе могут принимать участие первичные профсоюзные организации образовательных учреждений Багаевского района, являющиеся членскими организациями Профсоюза работников народного образования и науки РФ.
П. Порядок проведения конкурса.
2.1. Конкурс проводится ежегодно, в один тур.
Сроки проведения с 10 апреля по 01 июня текущего года.
2.2. Профсоюзные организации, изъявившие желание участвовать в конкурсе профсоюзных организаций, подают письменную заявку (приложение 1.1), информационную карту (приложение 1.2) и презентацию, о работе первичной профсоюзной организации в районную организации Профсоюза до 1 июня 2012 года.
2.3. Для рассмотрения представленных материалов распоряжением Председателя районной организации создается экспертная группа (приложение 1.4.) из сотрудников районной организации Профсоюза и членов Совета председателей районных первичных профсоюзных организаций.
2.4. Экспертная группа в срок до 10 июня 2012 года проводит экспертизу материалов:
- презентация, о работе первичной профсоюзной организации. Презентация может быть представлена на бумажных или электронных носителях. Материалы, представленные на конкурс в печатной и электронной версии, не возвращаются. Экспертная группа, просмотрев презентацию и проведя анализ внутрисоюзной работы на основании критериев (приложение 1.3) определяет победителей конкурса.
Максимальное количество баллов, которое может набрать первичная профсоюзная организация - 100.
2.5. Три первичных профсоюзных организаций набравших наибольшее количество баллов, объявляются победителями конкурса.
Результаты Конкурса утверждаются постановлением Президиума.
III. Награждение победителей конкурса.
3.1. Первичные профсоюзные организации – победители Конкурса награждаются почетными дипломами районной профсоюзной организации и денежными премиями:
1-е место - 3000 руб.
2-е место - 2500 руб.
3-е место - 2000 руб.
3.2. Председатели первичных профсоюзных организаций, ставших победителями Конкурса, награждаются благодарственными письмами и денежными премиями:
1-е место - 700 руб.
2-е место - 600 руб.
3-е место - 500 руб.
Приложение 1.1.
ЗАЯВКА
на участие в конкурсе
«Лучшая первичная профсоюзная организация года»
__________________________________________________________________________
(полное наименование первичной организации Профсоюза - участника конкурса)
заявляет о своем намерении принять участие в конкурсе «Лучшая первичная профсоюзная организация года», проводимом Профсоюзом работников образования РФ.
С Положением о конкурсе ознакомлены и согласны.
Подтверждаем, что _____________________________________________________
(полное наименование учреждения)
не находится в состоянии ликвидации, не имеет задолженности по заработной плате и социальным выплатам.
Полноту и достоверность сведений, указанных в заявке и прилагаемых к ней документах, гарантируем.
Уведомлены о том, что участники конкурса, представившие недостоверные данные, могу быть не допущены к участию в конкурсе или отстранены от участия в конкурсе в процессе его проведения.
Материалы, представляемые на смотр-конкурс прилагаются.
Руководитель учреждения ________________ (Ф.И.О.)
Председатель первичной организации
Профсоюза _________________ (Ф.И.О.)
Бухгалтер (казначей) ________________ (Ф.И.О.)
Приложение 1.2.
ИНФОРМАЦИОННАЯ КАРТА
участника конкурса «Лучшая первичная профсоюзная организация года»
1. | Организация Профсоюза (полное наименование, юридический адрес)* |
|
2. | Почтовый адрес |
|
3. | Телефон/факс/электронная почта |
|
4. | Организационно-правовая форма учреждения |
|
5. | Ф.И.О. председателя первичной организации Профсоюза |
|
6. | Ф.И.О. руководителя учреждения |
|
7. | Срок действия коллективного договора |
|
8. | Количество работников образовательного учреждения (всего): Из них: - женщины - мужчины |
|
9. | Количество членов Профсоюза (всего): Из них: - женщины - мужчины |
|
10. | Количество работников до 35 лет (всего): Из них члены Профсоюза: |
|
11. | Среднемесячная заработная плата по образовательному учреждению (тыс. руб.) |
|
Председатель первичной организации
Профсоюза ___________________(Ф.И.О.)
Руководитель учреждения ___________________(Ф.И.О.)
Бухгалтер (казначей) ____________________(Ф.И.О.)
Приложение 1.3.
Критерии оценки деятельности профсоюзной организации:
а) оргмассовая работа:
- охват профсоюзным членством:
100% - 7 баллов
от 90% до 99% - 5 баллов
от 80 до 88% - 3 балла
ниже 80% - 0
- динамика роста профсоюзного членства (за последние 2 года):
рост + 2 балла
снижение – 2 балла
- наличие Положения о первичной профсоюзной организации (когда принято): 1 балл
- наличие плана работы, его исполнение: до 2 баллов
- ведение и хранение документации профкома: 1 балл
- участие в коллективных акциях (первомайские демонстрации, митинги, пикеты): до 5 баллов
- соблюдение периодичности проводимых собраний, их тематика, наличие протоколов: до 2 баллов
б) информационная работа:
- содержание и оформление профсоюзного уголка – до 5 баллов
- регулярность обновления информации – до 2 баллов
- подписка на газету «Мой профсоюз» - до 4 баллов
в) социально-экономическая деятельность организации:
- экономическая эффективность коллективного договора – до 10 баллов
- выполнение обязательств сторонами коллективного договора – до 5 баллов
- работа членов профкома в управляющих, попечительских и др. советах – до 5 баллов
г) профсоюзный контроль по соблюдению трудового законодательства в ОУ:
– до 13 баллов;
д) физкультурно-оздоровительная работа (количественные и качественные показатели):
- результаты проведения культурных и спортивных мероприятий – до 2 баллов
- участие в мероприятиях, проводимых на уровне района – до 4 баллов
е) охрана труда:
- выполнение соглашения по охране труда – до 3 баллов
- работа профкома и комиссии по улучшению условий труда работников – до 5 баллов
- отсутствие травматизма – до 3 баллов
ж) работа с молодежью:
- раздел по работе с молодежью в КД – до 2 баллов
- наличие в составе профкома молодежи до 35 лет – до 3 баллов
- вовлечение молодежи в деятельность организации – до 3 баллов
з) финансовая дисциплина:
- наличие сметы – до 2 баллов
- исполнение сметы – до 4 баллов
- своевременность отчетов о расходовании средств - 1 балл
- своевременная сдача статистической отчётности - 1 балл
е) дополнительно:
- учитывается творчество в презентации профорганизации:
- оригинальность подачи материала: до 2 баллов
- дизайн оформления – 1 балл
Приложение 1.4. |
СОСТАВ
экспертной группы по организации и проведению конкурса
«Лучшая первичная профсоюзная организация года»
|
| Мельникова Н.В. | - | Председатель районной организации Профсоюза, председатель комиссии. | |||||||
|
|
|
|
| |||||||
Члены экспертной группы:
|
| ||||||||||
| 1. | Прилукин С.М. | - | Председатель первичной профсоюзной организации МБОУ Кудиновской СОШ; | |||||||
| 2. | Донев А.А. | - | Заместитель председателя районной организации Профсоюза; | |||||||
| 3. | Попова К.В. | - | Председатель первичной профсоюзной организации МБДОУ д/с №1 «Тополёк»; | |||||||
| 4. | Учускина Т.В. | - | Бухгалтер (казначей) районной организации Профсоюза; | |||||||
| 5. | Склярова Е. В. | - | член контрольно-ревизионной комиссии районной организации Профсоюза; | |||||||
| 6. | Жоли Е.А. | - | Председатель первичной профсоюзной организации МБДОУ д/с №33 «Золотой ключик»; | |||||||